【陕西天驹投资集团】2022 最新招聘8个岗位，含实习生（五险一金，福利齐全！）！

一、公司简介

陕西天驹投资集团（简称：天驹集团）是一家多元化、国际化发展的陕西本土民营企业。“天驹”创立于1996年，从广告业起步，历经不断发展，现已成为涉及快速消费品代理、品牌连锁化经营、民用航空、通用航空、航旅服务、餐饮连锁、移民服务、智能交通停车设备以及新零售业态等产融结合的多元化现代企业集团。

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二、岗位详情

人事/行政实习生（2名） 2k-4k/月

任职要求：

1、男女不限，大专及以上学历，人力资源、行政管理等相关专业；

2、熟练操作电脑，熟悉Word, Excel 等软件的使用；

3、具有良好的沟通、协调能力，有亲和力，抗压能力强，会开车优先考虑。

工作内容：

1、熟悉人力资源六大模块；

2、负责员工入、离、调、转等日常人事管理工作，建立人事档案；

3、负责核查、统计每月员工考勤记录及员工人事变动记录；

4、负责会议室预约及会议纪要的撰写与下发；负责公司日常办公用品、固定资产管理工作；

5、领导交办的其他工作。

储备干部（6名） 4k-6k/月

任职要求：

1、2022年各高校应届毕业生；

2、大专以上学历，专业不限；

3、服从工作安排，积极进取，愿意成长和主动争取机会的人员；

工作内容：

1、为公司旗下餐饮子公司培养储备干部；

2、试用期间，从基层岗位做起，分别在不同部门、不同店面、不同岗位进行一周到一个月的轮岗。熟悉各个岗位工作职责和流程后，进行考核后定岗定薪。

话务员/机票客服（5名） 4k-6k/月

任职要求：

1、大专及以上学历；

2、普通话标准，熟悉基本电脑操作，打字速度不低于60字/分；

3、熟悉黑屏系统，从事过旅游、机票工作经验者优先。

工作内容：

1、接听旅客来电预定机票，处理微信、邮件信息订票；

2、航班保险投保，客票退改签处理、；

3、打印邮寄行程单发票；

4、预定酒店、火车票，用车等服务。

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酒水销售（10名） 4k-8k/月

任职要求：

1、大专及以上学历，市场营销相关专业；

2、性格开朗，善于沟通，踏实上进，吃苦耐劳,执行力强，抗压能力强；

3、具有酒水销售经验者以及有驾照者优先。

岗位职责：

1、负责区域内的产品宣传、招商、推广和销售，完成销售任务指标；

2、制定自己的销售计划，并按照计划拜访客户和开发新客户；

3、做好售后服务工作以及领导安排的其他工作。

线上运营（2名） 7k-8k/月

任职要求：

1、大专及以上学历，中文、营销、管理类相关专业毕业；

2、具有2年以上线上活动策划工作经验，熟练使用各种制图软件；

3、具备运营管理工作经验优先。

工作内容：

1、负责直播活动的运营协调工作，协助做好直播任务推进计划，并按时协调各方进完成计划执行；

2、根据公司运营总体目标、结合产品特点以及市场状况制定产品运营规划并实施；

3、开展线上运营活动并及时跟进，确保活动运营效果；

4、对平台的运营数据进行分析，提出优化建议；

5、完成领导交办的其他工作。

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进口水项目销售（10人） 6-8k/月

任职要求：

1、专科及以上学历，2年以上快消品销售经验。

2、有较强的沟通能力，亲和力强、有责任心，能承受较大的工作压力；

3、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；

4、有进口水或婴幼儿奶粉销售工作经验、有育儿经验、熟悉母婴优先考虑；

工作内容：

1、负责公司产品的销售及推广；

2、根据市场营销计划，完成区域内销售指标；

3、负责开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围；

4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析。

进口水项目大区负责人（5人） 10-15k/月

任职要求：

1、本科及以上学历，市场营销等相关专业。

2、3年以上进口水或婴幼儿奶粉销售工作经验，1年以上项目/部门管理经验，有一定的省外客户资源；

3、熟悉快消品业务流程和市场行情，具备优秀的管理、协调与督导能力；具有强烈的责任心、客户、服务和创新意识。

工作内容：

1、负责区域销售、市场推广、运营、人员等一系列管理工作，并且不断优化项目管理工作流程；

2、根据公司下达的销售任务，制定并实施详细的月、周销售进度计划。根据外埠市场实际情况，策划营销计划，完成区域内销售指标；

3、制定区域项目销售计划，按照计划拜访客户和开发新客户，开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围；

4、全面掌握市场变化和竞争对手情况，了解客源市场流量，注意市场结构的变化，并适时做出应对策略。

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连锁烟酒店副总经理（1名） 25-40w/年

任职要求：

1、本科及以上学历，市场营销、电子商务、工商管理等相关专业；

2、5年以上连锁烟酒店运营管理工作经验，精通传统线上运营；

3、具有敏锐的市场洞察力，善于组织策划，沟通能力强，有较强的抗压能力。

岗位职责：

1、协助总经理制定连锁烟酒店的年度经营计划，并将经营任务指标进行分解、落地、执行；

2、做好市场调查、分析和预测工作，为连锁烟酒店制定发展规划、年度经营目标提供可靠的依据；

3、负责拟定营销策略、市场策略、产品定价策略、销售渠道策略和营销组合策略；

4、每月按时向总经理汇报各项营销计划的实施情况、市场变化及具体业务进展；

5、负责各连锁店人员管理及业绩考核及培训工作；

6、负责推进各连锁烟酒店线上销售网络，并且针对客户需要，进行线上产品的调整和新增工作；

7、完成总经理交办的其他事宜。

三、福利待遇

●轻松的工作氛围及人性化的管理

●享受不断进取和成长晋升的机会

●享受系统的内部培训及外出带薪培训

●五险一金/价值30万元的商业保险

●享受婚假/产假/年假及国家法定节假日

●享受集团发放的各种节日礼品和生日礼物

●获得集团级荣誉享有免费国内或国外旅游的奖励

●定期组织各项文体活动以丰富员工精神文化生活

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